Gentili,
si richiede se, al fine di soddisfare i requisiti di capacità tecnico e professionale per la refezione scolastica, possano essere soddisfatti facendo ricorso all'istituto dell'avvalimento di una società che si occupa di refezione scolastica?
Saluti

Si chiede di chiarire quanto ai REQUISITI SPECIALI dei soggetti di cui all’art. 65, comma 2) lett. e), f), g) e h), del Codice, se il requisito circa l’ “Iscrizione nel Registro delle Imprese oppure nell’Albo delle Imprese artigiane per attività pertinenti con quelle oggetto della presente procedura di gara” possa ritenersi validamente soddisfatto dall’O.E. componente che abbia nel proprio oggetto sociale attività di refezione scolastica e ristorazione collettiva, trattandosi di attività pertinente con quelle oggetto della gara,

E ANCORA

se il requisito relativo all’iscrizione all’Albo e/o agli elenchi di cui al punto 6.1 lett. d) Iscrizione Registro Unico Nazionale del Terzo Settore (RUNTS) di cui al D. Lgs. n. 117/2017 (Codice del Terzo Settore), sia alternativo agli altri, quindi eventuale, o se tutti i componenti del gruppo debbano essere soggetti del terzo settore.

Gentili,
si chiede se per soddisfare il Requisito di capacità tecnica e professionale per la refezione scolastica, sia sufficiente aver gestito il servizio di refezione scolastica per due anni scolastici.
Cordialità.

Salve, per soddisfare il requisito di capacità tecnica e professionale per la refezione scolastica, si chiede di chiarire se sia necessario aver gestito il servizio per due anni solari o due anni scolastici? Saluti

Gent.mi,
si chiede di chiarire una apparente discrasia tra gli artt. 9 e 16 del Disciplinare di gara. In particolare, all'art. 9 è stabilito che "l’aggiudicatario del contratto di appalto è tenuto a garantire la stabilità occupazionale del personale impiegato nel contratto, assorbendo prioritariamente nel proprio organico il personale già operante alle dipendenze dell’aggiudicatario uscente" ma, al successivo art. 16 (offerta tecnica), si legge che alla relazione tecnica dovranno essere allegati "l’organigramma di servizio, con indicazioni dei ruoli e dei compiti del personale impegnato; i curriculum vitae degli operatori/professionisti indicati nel team di lavoro redatti in forma di autocertificazione ai sensi della legge 445/2000, in cui siano dichiarati i titoli di studio, i titoli professioni e le esperienze professionali e formative".
Si chiede, quindi, se sia necessario allegare quanto richiesto, considerando che, in caso di aggiudicazione, opererebbe la clausola sociale con relativo obbligo di assumere il personale già in servizio presso l'asilo nido.
Si segnala, inoltre, che le parole "a pena di esclusione", all'art. 16 del disciplinare, risultano cancellate, si chiede pertanto se, in mancanza dell'allegazione di quanto richiesto, verrà attivato il soccorso istruttorio o verrà operata l'esclusione dell'O.E. dalla procedura di gara.
Grazie.

Salve,
con riferimento alla procedura CIG: BBBA03B4FA, si chiede alla Stazione Appaltante di rendere disponibile le planimetrie degli spazi interni ed esterni del plesso di Via Margotti in cui si svolgerà il servizio.
Cordiali saluti

Con riferimento al documento denominato “Stima calcolo della manodopera e fornitura pasti”, si chiede di specificare il criterio utilizzato per la determinazione del monte ore annuo attribuito alle singole figure professionali.

In particolare, si chiede di chiarire:

il numero di settimane annue considerate per il calcolo;le modalità di computazione delle sospensioni del servizio e dei periodi di chiusura;come si perviene ai valori indicati di n. 2.050 ore annue per ciascun ausiliario, n. 2.214 ore annue per ciascun assistente infanzia ed educatore e n. 1.640 ore annue per il coordinatore;se tali monte ore siano stati determinati tenendo conto dell'intera durata contrattuale prevista di 20 mesi.

Si chiede, pertanto, di fornire il dettaglio del calcolo utilizzato dalla Stazione Appaltante per la determinazione del costo della manodopera posto a base di gara.

Salve,
alla luce di quanto affermato nella Vs. risposta all'ultimo chiarimento (curricula ed organigramma non necessari in quanto oggetto di refuso redazionale), si chiede di offrire chiarimento in merito ai punti B1) e B2) della griglia di valutazione dell'offerta tecnica di cui a pag. 37 del disciplinare di gara. In effetti, vi sarebbero ivi 6 punti da assegnare, rispettivamente 3 per "Esperienza specifica, relativa a servizi identici a quelli oggetto dell’affidamento, posseduta dalla figura professionale del Coordinatore" e 3 per "Esperienza specifica, relativa a servizi identici a quelli oggetto dell’affidamento, posseduta dalle varie figure professionali da impiegare", i quali punti, non inserendo nell'offerta tecnica - come da Vs. indicazioni - i curricula e l'organigramma, non potrebbero essere assegnati, stante l'obbligo di assumere il personale attualmente in servizio come da clausola sociale.
In attesa di Vs. riscontro, si porgono cordiali saluti.